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Liste des formations
Objectifs
Produire des services en hôtellerie restauration
Animer la politique commerciale et développement de la relation client
Manager la production de services en hôtellerie restauration
Piloter la production de services en hôtellerie restauration
Entreprendre en hôtellerie restauration
Contenu
Concevoir et réaliser des prestations de services attendues par le client
Évaluer et analyser la production de services
Communiquer avec les autres services
Participer à la définition de la politique commerciale
Déployer la politique commerciale dans l’unité de production de services
Développer la relation client
Manager tout ou partie du service
Gérer et animer l’équipe
Mettre en œuvre la politique générale de l’entreprise dans l’unité
Mesurer la performance de l’unité et sa contribution à la performance de l’entreprise
Formaliser un projet entrepreneurial en hôtellerie restauration
Évaluer la faisabilité du projet entrepreneurial en hôtellerie restauration
Pré-requis
La formation est accessible, sous réserve d’aptitude médicale, aux titulaires d’un bac technologique hôtellerie, d’un bac professionnel restauration ou après une classe de Mise à Niveau validée.
Publics
Jeune de moins de 30 ans
modalité d'admission
Admission sur dossier
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Certification de niveau européen 5 (Bac+2)
Niveau de sortie
Niveau 5 (BTS ou DUT)
Services valideurs
Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation
Le Greta remet une attestation de formation
Le Greta délivre une attestation des acquis
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
Epreuves finales d'examen
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.
Durée Indicative
3214h sur 2 années dont :
1385h en centre de formation
1829h en entreprise
Délai d'accès
1 session par an.
Clôture des inscriptions 1 mois avant le début de la formation.
Tarif
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37889
Contact : cfa@greta-ardechedrome.fr
À l'issue de la formation un questionnaire de satisfaction sera proposé à l'apprenant pour évaluer la formation.

POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Maître d'hôtel (MH)
Premier Maître d'hôtel
Sommelier
Chef barman
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
88% de réussite pour cette formation
TAUX DE SATISFACTION
82% de satisfaction
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
100% de retour à l'emploi à 6 mois dont 100% dans le métier visé
Mise à jour le 29 Avril 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Lycée Hôtelier de Tain l'hermitage
40 Rue Jean Monnet
26600
Tain l'hermitage
Service Apprentissage
Tél : 04 75 82 37 90
Objectifs
Former un professionnel en :
- Management d’unité de restauration (option A) ;
- Management d’unité de production culinaire (option B).
L’objectif est de former les apprenti(e)s à la gestion et aux techniques classiques et modernes de production de l’hôtellerie et de la restauration.
Le ou la titulaire d’un brevet de technicien supérieur « Management en hôtellerie restauration (MHR) intervient dans le secteur de l’hôtellerie, de la restauration et des activités de loisirs pour produire des services et encadrer les équipes.
Après une ou plusieurs expériences professionnelles, il ou elle doit être en mesure de créer ou reprendre une entreprise dans son domaine ou de prendre plus de responsabilités dans son organisation.
Contenu
La formation en entreprise donne à l’étudiant une représentation concrète du milieu professionnel auquel il se destine, tout en lui permettant d’acquérir et atteindre les compétences professionnelles prévues par le référentiel.
Elle constitue un support privilégié pour :
- Se situer dans l'environnement économique, juridique, managérial et technologique des situations rencontrées et en percevoir les enjeux ;
- Se situer dans un environnement organisationnel et de gestion de l’information ;
- Se construire une représentation du métier dans ses dimensions managériales, économiques et culturelles ;
- Acquérir et développer des attitudes et des comportements professionnels adaptés, en prenant en compte les contraintes s’exerçant dans chacune des activités réalisées.
Pré-requis
La curiosité, l’ouverture d’esprit, l’empathie, la courtoisie, la maîtrise de soi, la force de conviction et l’adaptabilité. Pour ces raisons, l’activité hôtelière repose non seulement sur des compétences techniques, mais aussi sur les qualités personnelles : contacts humains, motivations, capacités à s’intégrer au groupe et à l’animer.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Admission sur dossier
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Certification de niveau européen 5 (Bac+2)
Niveau de sortie
Niveau 5 (BTS ou DUT)
Services valideurs
Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
735 heures en centre en première année.
700 heures en centre en seconde année.
Délai d'accès
1 session par an.
Clôture des inscriptions 1 mois avant le début de la formation.
Tarif
Selon le niveau de prise en charge de France Compétences. Formation gratuite pour le bénéficiaire, frais pédagogiques pris en charge par l'entreprise.
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37889
Contact : cfa@greta-ardechedrome.fr
À l'issue de la formation un questionnaire de satisfaction sera proposé à l'apprenant pour évaluer la formation.

POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Maître d'hôtel (MH)
Premier Maître d'hôtel
Sommelier
Chef barman
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2024
TAUX DE RÉUSSITE
88% de réussite pour cette formation
TAUX DE SATISFACTION
100% de satisfaction pour l'ensemble des apprentis
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
100% de retour à l'emploi à 6 mois dont 100% dans le métier visé
Mise à jour le 27 Novembre 2025
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Lycée Hôtelier de Tain l'hermitage
40 Rue Jean Monnet
26600
Tain l'hermitage
Service Apprentissage
Tél : 04 75 82 37 90
Objectifs
- Améliorer la détection et l'intervention précoce face aux troubles mentaux
- Renforcer les compétences psycho-sociales des apprenants
- Acquérir des connaissances relationnelles : écouter sans jugement, rassurer, adopter un comportement adapté pour apporter une aide
- Informer, renseigner sur les ressources disponibles, encourager à aller vers les professionnels adéquats et en cas de crise relayer au service le plus adapté
- Savoir faire face aux comportements agressifs
- Maitriser un plan d'action qui peut être utilisé pour apporter un soutien immédiat sur des problèmes de santé
Contenu
- Troubles psychiques : facteurs de risques et conséquences, intervention, plan d'action PSSM
- Dépression : signes et symptômes, interventions, plan d'action PSSM
- Troubles anxieux : signes et symptômes, plan d'action PSSM
- Troubles psychotiques : signes et symptômes, plan d'action PSSM
- Troubles liés à l'utilisation de substance : signes et symptômes, plan d'action PSSM
Le manuel PSSM France est remis à chaque secouriste en Santé Mentale à l'issue des formations.
Pré-requis
Connaissance de la langue française
Publics
Tout public
modalité d'admission
Admission sur dossier
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Autre certification
Niveau de sortie
Sans équivalence de niveau
Services valideurs
Autre structure certificatrice
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
14 heures
Délai d'accès
Plusieurs sessions par an
Tarif
250 euros par stagiaire pour 14h de formation, manuel PSSM compris.
Financement
Autres financementsFinancement individuel
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
Formation dispensée par un formateur accrédité PSSM.
PSSM France délivre le certificat de secourisme en santé mentale.

Plus de détails sur nos indicateurs de performance Formation Continue / Apprentissage en page d'accueil gretani.com
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Poursuites éventuelles d'études :
Formation SST
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE SATISFACTION
94% de niveau de satisfaction des stagiaires pour cette formation
Mise à jour le 9 Mars 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Bourgoin Jallieu (Transalpin)
33 avenue d'Italie - CS 94002
Le Transalpin 2
38307
BOURGOIN JALLIEU CEDEX
Contact GRETA NORD ISERE
Tél : 04 74 28 04 86
Lycée Ella Fitzgerald
16- 4 RN 502
69560
St Romain en Gal
Contact GRETA NORD ISERE
Tél : 04 74 28 04 86
Objectifs
Protéger, alerter et secourir pour assurer la sécurité des biens et des personnes dans les entreprises de sécurité en surveillance humaine et électronique.
Contenu
UV 1 - Module Secourisme : 14 heures
UV 2 - Module Environnement juridique : 17 heures + 5 heures (complément tronc commun)
UV 3 - Module Gestion des conflits : 5 heures + 9 heures (complément tronc commun)
UV 4 - Module stratégique : 5 heures + 2 heures (complément tronc commun)
UV 5 - Module Prévention des risques d’incendie : 7 heures
UV 6 - Module d’appréhension au cours de l’exercice du métier : 7 heures
UV 7 - Module sensibilisation aux Risques Terroristes : 13 heures
Réagir face à une attaque
Secourir
UV 8 - Module Professionnel : 45 heures
UV 9 - Module palpation de sécurité et inspection des bagages : 7 heures
UV 10 - Module surveillance par moyens électroniques de sécurité : 7 heures
UV 11 - Module gestion des risques : 11 heures
UV 12 - Module événementiel spécifique : 7 heures
UV 13 - Module gestion des situations conflictuelles : 7 heures
UV 14 - Module industriel spécifique : 7 heures
Examen : 7 heures
Pré-requis
Validation d'un test réglementaire effectué au centre de formation attestant la maitrise de la langue française (niveau B1 du CECRL) au regard de l’activité privée de sécurité. Obtenir l'autorisation préalable auprès du CNAPS ou un numéro de carte professionnelle en cours de validité dès confirmation de votre inscription en centre. Attention, cette autorisation est soumise à la condition de casier judiciaire vierge (bulletin n° 3). Délai de préinscription : 2 mois avant la date de démarrage.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Admission sur dossier
Après entretien
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Certification de niveau européen 3 (CAP, BEP)
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Branches professionnelles
Modalités d'évaluation
Epreuve orale avec un jury
QCM et/ou QCU
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
182 h (Modules TFP APS)
Délai d'accès
Selon session programmée après participation à la réunion d'information collective
Tarif
16€ / heure
Financement
Financement individuelAccessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 36648
Intervenant professionnel formé à la pédagogie
Plus de détails sur nos indicateurs de performance Formation Continue / Apprentissage en page d'accueil gretani.com
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Agent.e de prévention et de sécurité,
Agent.e de surveillance et de gardiennage
Agent.e de sécurité privée
Poursuite d'études :
BP Agent.e technique de prévention et de sécurité
BTS Management opérationnel de la sécurité
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
71% de taux de réussite
TAUX DE SATISFACTION
93% de niveau de satisfaction des stagiaires pour cette formation
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
67% de retour à l'emploi à 6 mois dont 100% dans le domaine
Mise à jour le 7 Mai 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Bourgoin Jallieu (Transalpin)
33 avenue d'Italie - CS 94002
Le Transalpin 2
38307
BOURGOIN JALLIEU CEDEX
Contact GRETA NORD ISERE
Tél : 04 74 28 04 86
Objectifs
Protéger, alerter et secourir pour assurer la sécurité des biens et des personnes dans les entreprises de sécurité en surveillance humaine et électronique.
Contenu
UV 1 - Module Secourisme : 14 heures
UV 2 - Module Environnement juridique : 17 heures + 5 heures (complément tronc commun)
UV 3 - Module Gestion des conflits : 5 heures + 9 heures (complément tronc commun)
UV 4 - Module stratégique : 5 heures + 2 heures (complément tronc commun)
UV 5 - Module Prévention des risques d’incendie : 7 heures
UV 6 - Module d’appréhension au cours de l’exercice du métier : 7 heures
UV 7 - Module sensibilisation aux Risques Terroristes : 13 heures
Réagir face à une attaque
Secourir
UV 8 - Module Professionnel : 45 heures
UV 9 - Module palpation de sécurité et inspection des bagages : 7 heures
UV 10 - Module surveillance par moyens électroniques de sécurité : 7 heures
UV 11 - Module gestion des risques : 11 heures
UV 12 - Module événementiel spécifique : 7 heures
UV 13 - Module gestion des situations conflictuelles : 7 heures
UV 14 - Module industriel spécifique : 7 heures
Examen : 7 heures
Pré-requis
Validation d'un test réglementaire effectué au centre de formation attestant la maitrise de la langue française (niveau B1 du CECRL) au regard de l’activité privée de sécurité. Obtenir l'autorisation préalable auprès du CNAPS ou un numéro de carte professionnelle en cours de validité dès confirmation de votre inscription en centre. Attention, cette autorisation est soumise à la condition de casier judiciaire vierge (bulletin n° 3). Délai de préinscription : 2 mois avant la date de démarrage.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Admission sur dossier
Après entretien
Après test
Validation
Certification de niveau européen 3 (CAP, BEP)
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Branches professionnelles
Modalités d'évaluation
Epreuve orale avec un jury
QCM et/ou QCU
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
182 h (Modules TFP APS)
Délai d'accès
Clôture des inscriptions un mois et demi avant le début de formation
Tarif
2 730 € (coût maximum de la formation)
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
CPFFinancement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 36648
LE + de la formation
Le GRETA Ardèche Drôme vous accompagne pour votre démarche auprès du CNAPS.

POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Agent.e de prévention et de sécurité,
Agent.e de surveillance et de gardiennage
Agent.e de sécurité privée
Poursuite d'études :
BP Agent.e technique de prévention et de sécurité
BTS Management opérationnel de la sécurité
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
100% de réussite pour cette formation
TAUX DE SATISFACTION
90% de satisfaction
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
100% de retour à l'emploi à 6 mois dont 100% dans le métier visé
Mise à jour le 29 Avril 2026
Télécharger le PDFAnnexe
Contacts
Greta - RÉSEAU
Lycée M.Bouvier, Tournon
60 route de Lamastre
07300
Tournon sur Rhône
Contact formation GRETA Ardèche Drôme
Tél : 04 75 82 37 90
Objectifs
Protéger, alerter et secourir pour assurer la sécurité des biens et des personnes dans les entreprises de sécurité en surveillance humaine et électronique.
Contenu
UV 1 - Module Secourisme : 14 heures
UV 2 - Module Environnement juridique : 17 heures + 5 heures (complément tronc commun)
UV 3 - Module Gestion des conflits : 5 heures + 9 heures (complément tronc commun)
UV 4 - Module stratégique : 5 heures + 2 heures (complément tronc commun)
UV 5 - Module Prévention des risques d’incendie : 7 heures
UV 6 - Module d’appréhension au cours de l’exercice du métier : 7 heures
UV 7 - Module sensibilisation aux Risques Terroristes : 13 heures
Réagir face à une attaque
Secourir
UV 8 - Module Professionnel : 45 heures
UV 9 - Module palpation de sécurité et inspection des bagages : 7 heures
UV 10 - Module surveillance par moyens électroniques de sécurité : 7 heures
UV 11 - Module gestion des risques : 11 heures
UV 12 - Module événementiel spécifique : 7 heures
UV 13 - Module gestion des situations conflictuelles : 7 heures
UV 14 - Module industriel spécifique : 7 heures
Examen : 7 heures
Pré-requis
Validation d'un test réglementaire effectué au centre de formation attestant la maitrise de la langue française (niveau B1 du CECRL) au regard de l’activité privée de sécurité. Obtenir l'autorisation préalable auprès du CNAPS ou un numéro de carte professionnelle en cours de validité dès confirmation de votre inscription en centre. Attention, cette autorisation est soumise à la condition de casier judiciaire vierge (bulletin n° 3). Délai de préinscription : 2 mois avant la date de démarrage.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Certification de niveau européen 3 (CAP, BEP)
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Branches professionnelles
Modalités d'évaluation
Epreuve orale avec un jury
QCM et/ou QCU
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
182 h (Modules TFP APS)
Délai d'accès
1 à 2 fois par an
Tarif
23€/h maximum de l'heure
Une situation de financement existe pour chaque situation. Nous consulter pour un conseil
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
CPFCPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
ProA
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 36648
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Formation à Annemasse :
Du 02 Février au 09 Mars 2026
Formation à Annemasse :
Du 30 Mars au 06 Mai 2026
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Agent.e de prévention et de sécurité,
Agent.e de surveillance et de gardiennage
Agent.e de sécurité privée
Poursuite d'études :
BP Agent.e technique de prévention et de sécurité
BTS Management opérationnel de la sécurité
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
100 % de réussite
TAUX DE SATISFACTION
100 % de nos stagiaires sont satisfaits
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
71.5 % d'insertion pour cette formation
Mise à jour le 12 Février 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100
ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81
Objectifs
Protéger, alerter et secourir pour assurer la sécurité des biens et des personnes dans les entreprises de sécurité en surveillance humaine et électronique.
Contenu
UV 1 - Module Secourisme : 14 heures
UV 2 - Module Environnement juridique : 17 heures + 5 heures (complément tronc commun)
UV 3 - Module Gestion des conflits : 5 heures + 9 heures (complément tronc commun)
UV 4 - Module stratégique : 5 heures + 2 heures (complément tronc commun)
UV 5 - Module Prévention des risques d’incendie : 7 heures
UV 6 - Module d’appréhension au cours de l’exercice du métier : 7 heures
UV 7 - Module sensibilisation aux Risques Terroristes : 13 heures
Réagir face à une attaque
Secourir
UV 8 - Module Professionnel : 45 heures
UV 9 - Module palpation de sécurité et inspection des bagages : 7 heures
UV 10 - Module surveillance par moyens électroniques de sécurité : 7 heures
UV 11 - Module gestion des risques : 11 heures
UV 12 - Module événementiel spécifique : 7 heures
UV 13 - Module gestion des situations conflictuelles : 7 heures
UV 14 - Module industriel spécifique : 7 heures
Examen : 7 heures
Pré-requis
Validation d'un test réglementaire effectué au centre de formation attestant la maitrise de la langue française (niveau B1 du CECRL) au regard de l’activité privée de sécurité. Obtenir l'autorisation préalable auprès du CNAPS ou un numéro de carte professionnelle en cours de validité dès confirmation de votre inscription en centre. Attention, cette autorisation est soumise à la condition de casier judiciaire vierge (bulletin n° 3). Délai de préinscription : 2 mois avant la date de démarrage.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Admission sur dossier
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Formation individualisée accompagnée
Formation hybride : alternance de travaux en distanciel et de travaux en groupe en présentiel, théoriques et pratiques
Entretiens individuels, mises en situation, auto-évaluation
Etude de cas pratiques et apports théoriques
Etude de cas, mises en situations professionnelles, démonstrations
Validation
Certification de niveau européen 3 (CAP, BEP)
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Branches professionnelles
Modalités d'évaluation
Epreuve orale avec un jury
QCM et/ou QCU
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
182 h (Modules TFP APS)
Délai d'accès
3 sessions sous réserve de places disponibles (janvier, mai, septembre)
date limite d'inscription
minimum 2 mois avant la date de démarrage
dossier d'admission
Pour le dossier d'admission, merci de nous faire parvenir les éléments suivants : cv + courriel avec motivation du projet.
Tarif
2548 € pour 182 heures de formation - tarif maximum pour un parcours complet
14 euros de l'heure
des modules supplémentaires peuvent être proposés
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
CPFFinancement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 36648
LES + FORMATION
Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants
Accompagnement administratif personnalisé

POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Agent.e de prévention et de sécurité,
Agent.e de surveillance et de gardiennage
Agent.e de sécurité privée
Poursuite d'études :
BP Agent.e technique de prévention et de sécurité
BTS Management opérationnel de la sécurité
Découvrez d’autres débouchés sur...
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
100% de taux de réussite
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
100% après 6 mois
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI DANS LE DOMAINE
100% dans le domaine
Taux d'interruption en cours de formation
7%
2 abandons sur 28 inscrits
Mise à jour le 12 Mars 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
GRETA DE GRENOBLE, Lycée Enseignement Professionnel Guynemer
56 Avenue Marcelin Berthelot,
38100
GRENOBLE
BEYLER Cécile
Tél : 06 33 41 79 18
Service Montagne et Sécurité
6 rue Alfred de Vigny
38100
Grenoble
BEYLER Cécile
Tél : 06 33 41 79 18
Objectifs
Accompagner une démarche de retour à l’emploi, à travers une activité économique reconnue d’utilité publique.
Contenu
Service de proximité d’entretien de linge (Repassage-Couture), A tout'Vapeur propose des activités polyvalentes Accueil-Assistance commerciale-Repassage-Couture.
Informer – Accueillir le client
Superviser les activités de repassage
Repasser
Réaliser des travaux de couture
Ranger le linge à traiter et traité
Entretenir son poste de travail
Facturer - Encaisser
Effectuer le suivi financier
Réaliser des travaux administratifs
Réaliser des activités liées à la communication interne et externe de l’atelier
Participer à la création d’outils destinés à promouvoir l’image de l’atelier
Mettre en œuvre le plan d’actions commerciales de l’atelier
Animer la présence de l’atelier sur les réseaux sociaux
Assurer la mise à jour de la devanture de l’atelier
Pré-requis
Conditions de travail : Station debout prolongée - Travail en équipe Compréhension orale des consignes de travail
Publics
Demandeur d'emploi
modalité d'admission
Plusieurs modalités possibles
Modalités pédagogiques
Formation individualisée
Modalité Entrée Sortie Permanente disponible
Oui
Validation
Attestation de compétences
Niveau de sortie
Sans équivalence de niveau
Services valideurs
Le Greta délivre une attestation des acquis
Modalités d'évaluation
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long du parcours d’insertion
Durée Indicative
Contrat de travail à Durée Déterminée d’Insertion-CDDI de 7 mois (renouvellement sous condition)
Délai d'accès
Intégration possible tout au long de l'année sous réserve de places vacantes
Financement
Autres financementsA noter
Effectif maximum : 15 salarié-es simultanément.

Informations :
MODALITÉS PÉDAGOGIQUES
Rythme : 26 h par semaine - Formation pratique en situation de travail
Participant sous statut salarié en CDDI - Contrat à Durée Déterminée d'Insertion
ACCESSIBILITÉ :
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à l'atelier
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap
MODALITÉS D'ADMISSION :
Candidature via la plateforme inclusion https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/accounts/login/?next=/dashboard/
Entretien de recrutement
INTERVENANT.E.S :
Encadrantes techniques et Accompagnante socioprofessionnelle
Contact : Atoutvapeur.rh@ac-grenoble.fr
NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE SATISFACTION
100 % des personnes sont satisfaites
Mise à jour le 18 Février 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
A TOUT' VAPEUR
3 place Porte de France
74240
GAILLARD
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81
Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100
ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81
Objectifs
A l'issue de la formation, à partir des spécifications de fabrication, le stagiaire sera capable de :
- Participer à la gradation d'un modèle de référence en CAO;
- Réaliser le placement optimal des pièces;
- Mettre en œuvre les processus de matelassage, coupe et réalisation;
- Participer à l'élaboration du dossier d'industrialisation;
- Contrôler la qualité des produits finis au regard du cahier des charges;
- Réaliser des opérations de montage et de finition;
- Mettre en œuvre les techniques de recherche d'emploi nécessaire à sa recherche de stage et d'emploi et acquérir les compétences numériques nécessaires.
Contenu
Enseignement professionnel 1
1 - Exploitation des données de la conception des données de la conception et de la réalisation :
- Participer à la mise à plat d'un modèle;
- Participer à l'analyse de la relation "produit-matériaux-procédés" pour tous les éléments du modèle;
- Réaliser et/ou exploiter un patronage industriel;
- Réaliser le prototype d'un modèle; ...
2 - Industrialisation du produit et préparation de la réalisation du produit :
- Participer à la gradation d'un modèle de référence en CAO;
- S'assurer de la conformité des matériaux;
- Réaliser le placement optimal des pièces suivant la définition du cahier des charges à l'aide d'un système de CAO (LECTRA);
- Mettre en œuvre le processus de matelassage;...
3 - Réalisation en tout ou en partie du processus de fabrication :
- Réaliser des opérations de montage et de finition dans l'exécution d'une pré série;
- Suivre l'exécution d'une pré série;
- Contrôler l'application des paramètres et des critères de qualité définis au poste de travail;
- Contrôler la qualité des produits finis au regard du cahier des charges.
4 - Économie gestion :
- Le contexte professionnel;
- Insertion dans l'organisation;
- L'organisation de l'activité;
- La vie de l'organisation;...
5 - Matières et matériaux :
- Caractéristiques chimiques, physiques et mécaniques;
- Essais physico-mécaniques;
- Essais chimiques;
- Procédés d'ennoblissement.
6 - Système de production et maintenance :
- Maintenance préventive de premier niveau, protection de l'environnement et risques industriels.
7 - Arts appliqués :
- Culture artistique, moyens de représentation.
8 - Démarche de projet :
- Analyse du cahier des charges, mise au point du projet, méthodologie du prototypage.
9 - Prévention Santé Environnement (PSE) :
- Santé et équilibre de vie, alimentation et santé;
- Sauvetage Secourisme du Travail (SST).
Enseignement général
10 - Anglais.
11 - Français.
12 - Histoire-Géographie.
13 - Numérique (en fonction du positionnement).
14 - Accompagnement à l'emploi en présentiel et E-Learning.
15 - Stage en entreprise (350 heures).
Pré-requis
- Certification de niveau V dans la même spécialité OU - Certification niveau IV dans un autre domaine. - Connaissances de base ou expérience en réalisation et conception de produit.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Baccalauréat professionnel
Niveau de sortie
Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)
Services valideurs
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
870 heures :
- 660 heures centre
- 210 heures entreprise
Délai d'accès
Démarrage de la formation en septembre
DATE LIMITE D'INSCRIPTION
31 mai
DOSSIER D'admission
En apprentissage : Dossier d'inscription à demander au Lycée responsable de la formation
Pour le dossier d'admission, merci de nous faire parvenir les éléments suivants :
Lettre de motivation - CV - exemples de production
Tarif
7920 € coût moyen de la formation pour une durée de 660 heures
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38729
La durée en entreprise pour le GRETA DE GRENOBLE est de 210 heures.

POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Tailleur/euse et couturier/ère
Modéliste
Prototypiste en matériaux souples
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
Pas de session en 2025
Mise à jour le 16 Mars 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Lycée André Argouges
61 Rue Léon Jouhaux
38029
Grenoble
MARTINS Morgane
Tél : 04 76 33 27 49
Objectifs
Il intervient dans le cadre de la mise en œuvre sur chantier neuf ou en réhabilitation d’ouvrages de menuiserie et d’agencement en bois et matériaux dérivés.
Il peut également installer selon les contraintes du chantier des menuiseries et fermetures en alliages léger.
Contenu
Installation de menuiserie pour des ouvertures extérieures.
Pose de menuiseries intérieures.
Pose de meubles d’aménagements.
Pose de revêtements.
Installation de mobiliers d’agencement intérieur.
Formation générale : Français, Mathématiques, Sciences Sensibilisation au développement durable, à son impact sur les activités professionnelles et au respect des contraintes liées à l'étanchéité à l'air.
Pré-requis
Toute personne ayant suivi la scolarité d’une classe de 4ème ou ayant une expérience professionnelle dans les métiers du bois.
Publics
Tout public
modalité d'admission
Après entretien
Après test
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Validation
Certificat d'aptitude professionnelle
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
800 heures
Délai d'accès
Une fois par an
Tarif
20 € maximum de l'heure
Une situation de financement existe pour chaque situation. Nous consulter pour un conseil
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Plan de développement des compétences
ProA
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 35974
Lieu d'exécution :
Lycée Professionnel du Chablais - THONON
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap
* Taux global calculé sur l'ensemble de nos formations continues
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Agenceur/euse de cuisines et salles de bains
Menuisier/ère
Technicien/ne de fabrication de mobilier et de menuiserie
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2025
TAUX DE RÉUSSITE
96 % de réussite
TAUX DE SATISFACTION
96.8 % de nos stagiaires sont satisfaits *
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
75 % d'insertion *
Mise à jour le 18 Février 2026
Télécharger le PDFContacts
Greta - RÉSEAU
Pôle THONON
Avenue des Tilleuls
74200
THONON-LES-BAINS
Contact THONON
Tél : 04 50 43 91 81

